• Wir sind für Sie da

     

    Ihre Fragen zu Versicherung und Versorgung
    0221 2031-590
    Mo bis Do 8:00–12:00 Uhr und 13:00–17:00 Uhr
    Fr 8:00–13:00 Uhr

    Allgemeine Fragen
    0221 2031-0
     

    Schreiben Sie uns

    Kontaktformular
    Weitere Kontaktoptionen

  • Meine KZVK: Das Kundenportal für Versicherte, Rentnerinnen und Rentner.

    ZUM LOGIN

    Noch kein Kundenkonto?

    Jetzt registrieren und von den digitalen Services der KZVK profitieren.

    BENUTZER REGISTRIEREN
    Nutzungsbedingungen
KZVK

Wir sind für Sie da

 

Ihre Fragen zu Versicherung und Versorgung
0221 2031-590
Mo bis Do 8:00–12:00 Uhr und 13:00–17:00 Uhr
Fr 8:00–13:00 Uhr

Allgemeine Fragen
0221 2031-0
 

Schreiben Sie uns

Kontaktformular
Weitere Kontaktoptionen

Meine KZVK: Das Kundenportal für Versicherte, Rentnerinnen und Rentner.

ZUM LOGIN

Noch kein Kundenkonto?

Jetzt registrieren und von den digitalen Services der KZVK profitieren.

BENUTZER REGISTRIEREN
Nutzungsbedingungen
  • Arbeitgeber
    • Betriebsrente GrundWert
      • Beitragssatz
      • Arbeitnehmer-Eigenbeteiligung
    • Freiwillige Zusatzrente MehrWert
      • Brutto-Entgeltumwandlung
      • Riester-Rente
    • Beteiligung
    • Überleitung und Übertragung
    • Finanzierung
    • Rechengrößen
    • Seminare und Beratung
    • Kundenportal Meine KZVK
  • Versicherte
    • Betriebsrente GrundWert
      • Beitrag
    • Freiwillige Zusatzrente MehrWert
      • Brutto-Entgeltumwandlung
      • Riester-Rente
    • Kundenportal Meine KZVK
    • Arbeitsplatzwechsel
    • Eheversorgungsausgleich
    • Rentenantrag
    • Online-Beratung
    • Webinare für Versicherte
  • Rentner
    • Rentenzahlung
    • Änderungen während des Rentenbezugs
    • Rentenbesteuerung
    • Kranken- und Pflegeversicherung
    • Hinzuverdienst
    • Eheversorgungsausgleich
    • Rentenantrag
  • Die KZVK
    • Über uns
    • Organisations- und Gremienstruktur
    • Unser Vorstand
    • Unternehmenskultur
    • Satzung
    • Finanzierung
      • Finanzierungssystem
      • Angleichungsbeitrag
      • Ethisch-nachhaltige Kapitalanlage
    • Geschäftsbericht
    • Presse
  • Karriere
    • Stellenangebote
    • Arbeiten bei der KZVK
    • Ausbildung bei der KZVK
      • Bewerbungstipps
    • Ihre Bewerbung
    • Mitarbeitervorteile
    • Perspektiven
  • Service
    • Kontakt
    • Seminare und Beratung
      • Seminare für Arbeitgeber
      • Webinare für Arbeitgeber
      • Online-Beratung für Versicherte
      • Webinare für Versicherte
    • Aktuelles
      • Archiv 2025
      • Archiv 2024
      • Archiv 2023
      • Archiv 2022
      • Archiv 2021
      • Archiv 2020
      • Archiv 2019
      • Archiv 2018
      • Archiv 2017
      • Archiv 2016
      • Archiv 2015
      • Archiv vor 2015
    • Kundenportal Meine KZVK
    • Downloads
      • Rechengrößen
    • Rechner
      • Rechner Betriebsrente
      • Rechner Zusatzrente
      • Arbeitgeberzuschuss-Rechner
    • Newsletter
      • Rundschreiben
    • Erklärvideos
    • Glossar
    • Häufige Fragen
  • Startseite
  • Suche

Ihre Suchergebnisse

Aktive Filter

  • Aktuelles (29)

Suchfilter

  • Typ
    • Aktuelles (29)
    • Seite (9)
    • Häufige Fragen (8)
    • Glossar (6)
 
29 Treffer für zusatzversorgungspflichtiges Entgelt

  • 1
  • 2
  • 3
  • »
  • page

    Kurzarbeit und Altersteilzeit

    Erfahren Sie, was mit Ihrer Zusatzversorgung bei Kurzarbeit während der Altersteilzeit passiert.

    Berechnung des zusatzversorgungspflichtigen Entgelts ist das Altersteilzeitentgelt vom Arbeitgeber mit dem Faktor 1,8 zu multiplizieren und wird damit auf 90 Prozent des ursprünglichen Vollzeitentgelts hochgerechnet [...] Aufstockungsbetrag ist zusatzversorgungspflichtiges Entgelt, darf aber nicht mit dem Faktor 1,8 multipliziert werden. Das während der Kurzarbeit erzielte verminderte Arbeitsentgelt – also der tatsächlich [...] hochgerechnet. Das so erhöhte Entgelt ist in der Zusatzversorgung mit einem separaten Abschnitt, Versicherungsmerkmal 23, zu melden und auch für die Beitragszahlung maßgeblich. Sofern Beschäftigte in Altersteilzeit[...]

    gefunden hier: Startseite > Service > Aktuelles

  • page

    Auswirkungen von Kurzarbeit während der Corona-Krise auf die Zusatzversorgung

    Erfahren Sie in diesem Artikel, wie sich die Kurzarbeit während der Corona-Krise auf die Zusatzversorgung auswirkt.

    erzielten, verminderten Arbeitsentgelts. In Fällen von „Kurzarbeit Null“ fällt kein tatsächliches, verkürztes Arbeitsentgelt an. Hier kann grundsätzlich kein zusatzversorgungspflichtiges Entgelt gemeldet werden [...] Arbeitslohn und somit zusatzversorgungspflichtiges Entgelt . In Fällen von „Kurzarbeit Null“ sind dann mögliche Aufstockungszahlungen zum Kurzarbeitergeld als zusatzversorgungspflichtiges Entgelt zu melden und [...] sondern noch ein Entgeltanspruch aus dem Arbeitsverhältnis besteht (z. B. drei Tage Arbeit und zwei Tage Kurzarbeitergeld), ist das verminderte Arbeitsentgelt zusatzversorgungspflichtig . Um Einkommenseinbußen[...]

    gefunden hier: Startseite > Service > Aktuelles

  • page

    Familienpflegezeit: Gesetz zur besseren Vereinbarkeit von Pflege und Beruf

    Neuerungen aufgrund der Gesetzeslage ab 2015 und deren Auswirkungen auf die Zusatzversorgung.

    ung - das Pflegeunterstützungsgeld - haben. Das Pflegeunterstützungsgeld ist kein zusatzversorgungspflichtiges Entgelt, weil es sich um eine Lohnersatzleistung durch Dritte (Pflegekasse oder Pflegever [...] Monate. Das während der Familienpflege- und Pflegezeit bezogene Entgelt im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung ist zusatzversorgungspflichtig. Zur Vermeidung von Einkommensverlusten besteht für die Beschäftigten [...] weiterhin die Möglichkeit, eine Entgeltaufstockung unter Verwendung eines Wertguthabens mit dem Arbeitgeber zu vereinbaren. Grundsätzlich ist das tatsächlich gezahlte Entgelt - also zuzüglich Aufstockungsbetrag[...]

    gefunden hier: Startseite > Service > Aktuelles

  • page

    Businessbikes und die Zusatzversorgung

    Manche Arbeitgeber stellen ihren Arbeitnehmern Diensträder zur Verfügung. Erfahren Sie mehr darüber, wie es sich auf die Zusatzversorgung auswirkt.

    Beispiel das zusatzversorgungspflichtige Entgelt mindert. Auswirkung des Gehaltsverzichts Laut BGH-Beschluss vom 20.8.1997 (VI B 83/97) handelt es sich in diesen Fällen nicht um Entgeltumwandlung gemäß Paragraph [...] Durch den Gehaltsverzicht zur Finanzierung eines Businessbikes vermindert sich das zusatzversorgungspflichtige Entgelt und der Sachlohn als geldwerter Vorteil unterliegt der Versteuerung nach Paragraph [...] r geldwerter Vorteil stellt nach Paragraph 62 Abs. 2 Buchst. h Kassensatzung kein zusatzversorgungspflichtiges Entgelt dar. Zuletzt aktualisiert am 21.1.2016.[...]

    gefunden hier: Startseite > Service > Aktuelles

  • page

    Zusatzversorgungsrechtliche Behandlung von Kurzarbeit und einem Beschäftigungsverbot nach dem Infektionsschutzgesetz

    Erfahren Sie mehr über die zusatzversorgungsrechtliche Behandlung von Kurzarbeitergeld und einem möglichen Beschäftigungsverbot.

    Kurzarbeitergeld jedoch nicht zusatzversorgungspflichtig. Daher kann der Pflichtbeitrag nur aus dem tatsächlich erzielten und somit verminderten zusatzversorgungspflichtigen Arbeitsentgelt entrichtet werden. Für [...] KZVK-Satzung) wären solche Entschädigungszahlungen kein zusatzversorgungspflichtiges Entgelt. ZVK-Pflicht bei Entschädigungszahlungen als „fiktives Entgelt“ analog zum Krankengeldzuschuss? Zum jetzigen Zeitpunkt [...] Anspruch auf steuerpflichtigen Arbeitslohn besteht (vgl. § 3 Nr. 25 EStG), kann auch kein zusatzversorgungspflichtiges Entgelt entstehen. Zum jetzigen Zeitpunkt besteht für den Fall des § 56 IfSG keine Ausnah[...]

    gefunden hier: Startseite > Service > Aktuelles

  • page

    Jahressonderzahlungen im Zusammenhang mit Mutterschutzzeiten

    al "27" zu melden. Für den Zeitraum ist vom Arbeitgeber ein fiktives Entgelt gemäß § 21 TVöD zu ermitteln. Für das fiktive Entgelt sind vom Arbeitgeber keine Beiträge zu zahlen. Dennoch werden die Mut [...] ist kein Beitrag gezahlt worden. Demzufolge sind 7/12 der Jahressonderzahlung als zusatzversorgungspflichtiges Entgelt zu melden. [...] zeiten als Beitragsmonate berücksichtigt. Dies wirkt sich auch auf die Ermittlung des zusatzversorgungspflichtigen Teils der Jahressonderzahlung aus. Wird eine Jahressonderzahlung z. B. für das Jahr 2013[...]

    gefunden hier: Startseite > Service > Aktuelles

  • page

    Steuerfreie Aufstockungszahlungen zum Kurzarbeitergeld

    Zusatzversorgungsrechtliche Behandlung der steuerfreien Aufstockungszahlungen zum Kurzarbeitergeld.

    Aufstockungszahlungen des Arbeitgebers zum Kurzarbeitergeld und dem daraus resultierenden zusatzversorgungspflichtigen Entgelt berichtet. Änderung durch das Corona-Steuerhilfegesetz Der Bundesrat hat am 5. Juni [...] sowie zum Saison-Kurzarbeitergeld bis 80 Prozent des Unterschiedsbetrages zwischen dem Soll-Entgelt und dem Ist-Entgelt in dem Zeitraum rückwirkend vom 1. März 2020 bis 31. Dezember 2020 steuerfrei gestellt [...] e Einordnung Die Satzung der KZVK sieht grundsätzlich vor, dass steuerfreie Arbeitsentgelte nicht zusatzversorgungspflichtig sind. Dies hätte zur Folge, dass von dem steuerfreien Anteil der Aufstockungszahlung[...]

    gefunden hier: Startseite > Service > Aktuelles

  • page

    Erweiterte Möglichkeit zur Beitragszahlung bei Aufstockungsbeträgen während Kurzarbeit

    Vorübergehend haben unsere Beteiligten die Möglichkeit, auch für die tatsächlich gezahlten steuerfreien Aufstockungszahlungen Beiträge in die Pflichtversicherung zu entrichten.

    entrichten. Voraussetzung für die Meldung als zusatzversorgungspflichtiges Entgelt Voraussetzung für die entsprechende Meldung als zusatzversorgungspflichtiges Entgelt ist, dass die arbeitsrechtlichen Voraussetzungen [...] ngen möglich Die Satzung der KZVK sieht grundsätzlich vor, dass steuerfreie Arbeitsentgelte nicht zusatzversorgungspflichtig sind. Nunmehr lässt die KZVK während der Corona-Krise, zunächst befristet bis[...]

    gefunden hier: Startseite > Service > Aktuelles

  • page

    Höhere Freigrenzen für Übungsleiter und Ehrenamtliche

    Durch das Gesetz zur Stärkung des Ehrenamtes werden Übungsleitern und Ehrenamtlern höhere Freigrenzen im Einkommensteuergesetz eingeräumt.

    monatlichen Grenzbetrag von 200 € abzustellen. Der die Freigrenze übersteigende Betrag ist zusatzversorgungspflichtiges Entgelt. Ein einmal angemeldeter Versicherter bleibt für die Dauer seines Beschäftigungsv [...] 40 00 zu melden. Die Ehrenamtspauschale ist sozialversicherungsfrei und stellt kein zusatzversorgungspflichtiges Entgelt dar. Das Gesetz zur Stärkung des Ehrenamtes wurde vom Bundestag am Freitag, den 1 [...] bedeutet dies Folgendes: Grundsätzlich unterliegen geringfügig entlohnte Beschäftigte der Zusatzversorgungspflicht. Ausgenommen hiervon sind nur Beschäftigungsverhältnisse, denen lediglich eine nebenberufliche[...]

    gefunden hier: Startseite > Service > Aktuelles

  • page

    Inflationsausgleichsprämie

    erfolgen nach § 3 Nr. 11c EStG einkommenssteuerfrei. Somit handelt es sich nicht um zusatzversorgungspflichtiges Entgelt im Sinne des § 62 Abs. 2 Satz 2 der Kassensatzung. Darüber hinaus haben auch die [...] TV Inflationsausgleich festgelegt, dass es sich bei diesen Sonderzahlungen nicht um zusatzversorgungspflichtiges Entgelt handeln soll. Zuletzt aktualisiert am 05.06.2023[...]

    gefunden hier: Startseite > Service > Aktuelles

    • 1
    • 2
    • 3
    • »
    

    Bestens informiert mit unserem Newsletter

    Der KZVK-Newsletter ist ein kostenloser Service für unsere Arbeitgeber, Versicherten, Rentnerinnen und Rentner. In regelmäßigen Abständen informieren wir Sie zu aktuellen Themen rund um die Zusatzversorgung und Rente. Möchten auch Sie zeitnah interessante Neuigkeiten und Änderungen erfahren, dann abonnieren Sie jetzt einen unserer Newsletter.

    Zum Newsletter anmelden

    Kontakt

    Hausanschrift

    KZVK Köln
    Hildeboldplatz 2–18
    50672 Köln

    Postanschrift

    KZVK Köln
    Postfach 10 20 64
    50460 Köln

    Direktkontakt

    Tel.: 0221 2031-0
    Fax: 0221 2031-367
    E-Mail: info@kzvk.de

    Unternehmen

    • Presse
    • Über uns
    • Satzung
    • Geschäftsbericht
    • Karriere

    Service

    • Downloads
    • Rentenantrag
    • Rechner
    kununu Top Company Siegel 2026
    kununu Top Company Siegel 2025
    kununu Top Company Siegel 2024
    kununu Top Company Siegel 2023
    kununu Top Company Siegel 2022
    dpn Award Pensionskasse und Versorgungswerke 2022
    Unterzeichner der Principles for Responsible Investment PRI
    Nutzungsbedingungen Datenschutz Impressum Hinweisgebersystem Erklärung zur Barrierefreiheit Sitemap